ジャパンBD国際人材派遣と紹介株式会社、日本の人材派遣と紹介をする人材サービス会社です。
日本経済は緩やかな回復を遂げています。 雇用情勢については、2017年の全国平均求職者数(平均)は1.49で、求人数の増加と求職者数の減少を示しています。
日本は出生率が低く、高齢化しているため、将来的には労働人口が減少すると予想されます。 日本政府による「働き方改革実現のための行動計画」に加えて、多くの企業は、派遣労働者やアウトソーシングなどの外部労働力を積極的に採用して活用し、長時間労働や労働力不足を解消しています。
政府や企業が働き方改革のための行動を強めるにつれて、派遣労働業界は、高齢者や若者、そして育児中の親が労働市場に容易にアクセスできるようにする労働環境の改善への期待が高まっています。
また、「同一労働のための平等な賃金」を実現するために、労働契約法、パートタイム労働者法、労働者派遣法の改正が検討されています。
派遣労働業界が今やらなければならないことは、派遣労働者が適切に割り当てられ、スキルを向上させ、彼らが選んだキャリアを実現できるように派遣労働者の労働環境を見直すことです。
労働者一人ひとりが自分のライフスタイルに合った仕事の機会を選択し、誇りと喜びを持って仕事をすることができるさまざまな機会を創出し、最大限に自分のスキルを活用できる成長と活気のある社会の創造を目指します。
当協会は、派遣社員の有意義なキャリア形成と安定的な雇用の実現に努めており、それが日本のさらなる発展に寄与することを切望いたします。
バングラデシュの人を一度雇うと他の外国人より真面目で仕事ができることが認識していただけるためです。
バングラデシュにわざわざ行かなくても、弊社が経営している日本語学校で日本語を話せる優秀な人材を確保できる事です。
高いビザの達成ステータスは、当社のサービスの質を数える多くの要因に認定され、カウンセラーはそれぞれの分野の専門家であり、専門的な経験もあります。
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JBIは設立以来、その優れたサービスと世界中の有名な大学/企業とのパートナーシップにより、非常に高い評価を得ています。 したがって、JBIからの相談は、日本で適切な労働者を得る機会を促進します。
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